Kompetent:

 

 

Sie als Seminarteilnehmer werden von einem ausgebildeten Trainer & Coach, der zudem über langjährige Führungs- und Managementerfahrung verfügt, begleitet. Während der Seminarteilnahme bildet sich  ein Vertrauensverhältnis zwischen Ihnen und Ihrem Seminarleiter. Deshalb begleitet Sie Ihr  Seminarleiter  im anschließenden Coaching persönlich weiter.

 

Eine Weitergabe unserer Teilnehmer an andere Coachs lehnen wir generell ab.

 

 

Individuell:

 

 

Als Grundlage für den Praxistransfer dienen von Ihnen genannte Situationen aus dem Berufsalltag. Methodisch werden diese Situationen individuell für Sie aufgearbeitet.

 

Passend zu Ihrem jeweiligen Entwicklungsstadium und Ihren persönlichen  Stärken bzw. Fähigkeiten, die sich während des Trainings herauskristallisieren,  wählen wir die Pferde für die Übungen aus.

 

Die Berücksichtigung der Charaktereigenschaften des jeweiligen Pferdes lässt es zu, Sie dort zu fordern, bzw. zu fördern, wo Ihr Bedarf punktuell vorhanden ist. Sie als Teilnehmer werden gefordert und gefördert, jedoch niemals unter- oder überfordert.

 

 

Effizient:

 

 

Die von Ihnen genannten Praxissituationen werden während des Seminars auf Ursache und Wirkung überprüft. Die Ursachen werden herausgefunden. Gemeinsam mit Ihnen wird ein Lösungsansatz  erarbeitet, der unmittelbar nach Ihrer Seminarteilnahme in der Praxis umgesetzt werden kann.

 

Die weitere Entwicklung des Veränderungsprozesses, der im Seminar eingeleitet wurde, wird im Anschluss-Coaching aufgearbeitet. Während diesen Gesprächen werden, bei Bedarf, für neue, aktuelle Handlungsfelder, weitere Lösungen erarbeitet, die unmittelbar nach dem Coaching-Gespräch sofort wieder von Ihnen umgesetzt werden können