Führen mit Zielen
— Zielorientierte Mitarbeiterführung —
Wann und wo 15.-17.März 2005 und 5.-7.April 2005 in Hamburg
Ihre Situation?
Befehl und Gehorsam ist schon lange obsolet. Führungserfolg entsteht aber nur, wenn es gelingt, Sinnstiftung, Zukunftsorientierung, Kompetenzbereiche, Beratungen, Hilfe, Wir-Realität und Identitätschancen für Mitarbeiter anzubieten, mit ihnen zu entwickeln, erlebbar zu machen und mit diesen "Ergebnispartnern" zu realisieren.
Ihr Nutzen
Auf der Basis Ihres exzellenten Fach- und Methodenwissens sowie reflektierter Berufserfahrung lernen Sie, Ihre Führungspotenziale systematisch zu entfalten, ganz neue Talentseiten an sich zu entdecken und dabei Ihre Persönlichkeit nicht auf irgendwelchen Altaren von Führungsideologien opfern zu müssen.
Die Zielgruppe Führungskräfte, Coachees, HighPotentials
Die Themenschwerpunkte
• Die sieben Grundbedingungen der wirksamen Führung
• Führung zwischen Selbstdarstellung und Wertschöpfung
• Führung als Initiativpflicht für Zukunftsgestaltung
• 14 Führungsaufgaben wahrnehmen, um Führung erlebbar zu machen
• Führen mit Zielen im Detail
— Ergebnis orientierte Definition eines Ziels
— Zeit orientierte Zielarten im Unternehmen
— Ziele: wie sie entstehen
• Vernetzte Zukunft gestalten durch Führen mit Zielen
— Marktbetrachtungen
— Organisationsstrukturen gestalten
— Betriebswirtschaftliche Grundanforderungen einhalten
— Mitarbeiter erfolgreich werden lassen
• Das Motivationsgeheimnis von Führen mit Zielen
— Die vier Formen wie Ziele entstehen
— Maslow und Herzberg gelten doch noch
• Ziele systematisch finden und kommunizieren
— Top-Down- und Bottom-Up-Prozess
— Ziele im vernetzten Prozess
— Teamziele — Projekte vernetzen
• Der praktische Werkzeugkasten für erfolgreiche Führungskräfte
— Das Zielvereinbarungsgespräch
— Das Zielvorgabegespräch
— Die Zielanweisung
• Zielorientiert und motivierend Kritikgespräche führen
Die Methoden
Lehrvortrag, Fallbeispiele, Diskussionen, Tests/Reflexionsphasen, Teampräsentationen, Gruppen- und Partnerarbeiten
Ihr Seminarleiter Dr. Rolf Meier
Wann und wo 15.-17.März 2005 und 5.-7.April 2005 in Hamburg
Seminargebühr € 1 000,00 zzgl MwSt (anstatt € 1 250,00)
Anmeldung: Seminare & Konzeptionen - Hirtenweg 33 - 24558 Henstedt-Ulzburg - Steuer-Nr. 11 222 17889
Telefon 04193-96 96 50 - Fax 04193-96 96 51 - e-Mail: dr.meier@semkon.net - www.semkon.net
Allen Teilnehmern einen riesigen Dank. Sie haben dazu beigetragen, dass unsere erste Veranstaltung in Hannover so ein Erfolg war.
Ich bin zuversichtlich, auch hier ein lebendes und lebendiges Banker-Netzwerk zu bekommen!
STATEMENTS
Cornelia
Schmitz
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PARLA ist Ihr Partner für Stimm- und Sprechtechnik, Führungskommunikation und Work-Life-Strategie
Business Tai Chi, Schwertkampf für Manager, Dozent und Trainer, Einzeltraining oder Event - Entspannung und Strategie im Business
Trainer/Coach/Referent - Nichtraucher-Trainer
BankingClub-Treffen in Hannover am 08.02.2006